MSK

onderzoeker

wetenschappelijke avonturier met kennis van West-Europese beeldende kunst op papier - Museum voor Schone Kunsten

Beschrijving

In het AGB (autonoom gemeentebedrijf) Kunsten en Design, bundelen het Design Museum Gent, het Museum voor Schone Kunsten (MSK) en het S.M.A.K. de krachten. Met een innoverende blik op de toekomst koesteren ze collecties beeldende en toegepaste kunst voor een nationaal en internationaal kunstminnend publiek. Heb jij zin je dagelijks in te zetten voor een museumcollectie en je DNA te laten versmelten met dat van de Gentse musea, en met dat van het MSK in het bijzonder? Je komt terecht in een betrokken en uitdagende werkomgeving met aandacht voor je werk-privébalans en een vernieuwende blik op de toekomst.

Het MSK wordt geleid door de museumdirecteur en telt 4 afdelingen: Bedrijfsvoering & Zakelijk beleid, Service Center (facility, veiligheid en beveiliging), Collectie, Onderzoek & Presentatie en Publiek & Participatie, elk aangestuurd door een afdelingshoofd.

Als onderzoeker maak je deel uit van het team collectie onder de Afdeling Collectie, Onderzoek & Presentatie. Deze afdeling staat in voor het realiseren van vier van de vijf basisfuncties: herkennen & verzamelen, behouden & borgen, onderzoeken en presenteren.

Functie-inhoud

Ter versterking van de wetenschappelijke werking van het MSK zoekt het museum een onderzoeker die een grondige kennis heeft van West-Europese beeldende kunst tijdens de periode 1789-1950, met een specialiteit in kunst uit de Zuidelijke Nederlanden en België, en die zich daarbij aantoonbaar op de studie van kunstwerken op papier heeft toegespitst.

Met de uitgebreide verzameling van het museum uit deze periode als uitgangspunt – naast de uitgebreide verzameling tekeningen en prenten hoofdzakelijk schilderijen, en beeldhouwwerken – start de onderzoeker zowel eigen onderzoek op, werkt mee aan, faciliteert en/of coördineert het onderzoek van andere MSK-medewerkers, en is tevens nauw betrokken bij overkoepelende onderzoeksprojecten die door het museum worden gevoerd en/of waarin het museum is betrokken. De recente onderzoeks- en tentoonstellingspolitiek van het MSK kent voor jou dan ook geen geheimen.

Als onderzoeker focus je op een praktijkgerichte output met een breed publieksbereik en ga je steeds resultaatgericht te werk, rekening houdend met de vooraf bepaalde timing en deadlines, en het beoogde eindproduct. Dit impliceert het onderzoek en documenteren van kunstvoorwerpen uit de eigen collectie, in voorkomend geval ook de collecties van derden, de begeleiding en uitvoering van de basis- en uitgebreide registratie in de collectiedatabase, het schrijven en redigeren van publieks- en catalogusteksten, het organiseren van en het coördineren, organiseren en/of uitvoeren van collectiepresentaties en tijdelijke tentoonstellingen.  Daartoe ben je inventief, creatief, communicatief en stressbestendig.

Als onderzoeker ben je een brugfiguur in de Afdeling Collectie, Onderzoek en Tentoonstellingen en werk je nauw samen met de Afdeling Publiekswerking, in voorkomend geval ook de andere afdelingen in het museum. Je slaagt er ook in verschillende visies te integreren tot een geheel.

Je beschikt daarnaast over een uitgebreid professioneel netwerk met internationaal karakter op het gebied van moderne kunst uit de betrokken regio. Dit betekent ook dat je, naast een uitstekende kennis van het Nederlands, je vlot kan uitdrukken in het Frans en Engels.

Wat krijg je van ons?

  • Een voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op A niveau;
  • Een aantrekkelijk salaris: bruto maandelijks startloon vanaf € 3.969 (2 jaar ervaring) € 4.598 (10 jaar ervaring) € 5.355 (20 jaar ervaring), waarbij relevante anciënniteit kan worden meegenomen;
  • Een afwisselende job, met veel persoonlijk contact en heel wat verantwoordelijkheden;
  • De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
  • Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
  • Ecocheques (€200 per jaar);
  • Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
  • Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding;
  • Een gratis hospitalisatieverzekering;
  • Eindejaarspremie;
  • Een aantrekkelijke verlofregeling: 35 verlofdagen;
  • 100den voordelen en kortingen via onze sociale dienst
  • De mogelijkheid tot telewerk en glijdende werkuren;
  • De plaats van tewerkstelling is MSK - Fernand Scribedreef 1, 9000 Gent.

We vullen deze vacature in en leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is. Deze gebruiken we ook voor toekomstige vacatures, eventueel ook bij andere musea. 

Wat zijn de voorwaarden?

  1. Je hebt een master-diploma kunstwetenschappen of gelijkwaardig.
  2. Je hebt 2 jaar relevante professionele museale ervaring met de hedendaagse onderzoeks- en tentoonstellingspraktijk van West-Europese beeldende kunstvoorwerpen op papier uit de periode 1789-1950, met een specialiteit in kunst uit de Zuidelijke Nederlanden en België.
  3. Je hebt 2 wetenschappelijke publicaties (artikels, monografieën, tentoonstellingscatalogi) in het gevraagde onderzoeksveld.
  4. Bij start voldoe je aan de algemene voorwaarden.

Ben jij onze nieuwe onderzoeker?

Schrijf je ten laatste in op 6/05/2024 door op de knop 'Solliciteer nu' te klikken.  
Je sollicitatie is pas geldig als je alle onderstaande documenten aan je dossier hebt toegevoegd:

  • Een recent cv. Vermeld de exacte data van je tewerkstellingen en de functie-inhoud en vermeld ook de 2 wetenschappelijke publicaties.
  • Een kopie van je master-diploma kunstwetenschappen

Ben je laatstejaarsstudent?
Ook jij kan solliciteren. Je moet wel bewijzen dat je laatstejaarsstudent bent op het moment van uiterste inschrijvingsdatum door je inschrijvingsbewijs toe te voegen.
Heb je een buitenlands diploma?
Bezorg ons dan vóór de uiterste inschrijvingsdatum een gelijkwaardigheidsattest of het bewijs dat je de gelijkwaardigheid van je diploma hebt aangevraagd. Hiervoor kan je bij NARIC terecht.

Wat zijn de selectiestappen?

  • Een schriftelijk deel waarbij je kennisvragen, probleemsituaties of cases relevant voor de functie beantwoordt. Indien je slaagt en indien je bij de 10 sterkste kandidaten bent, ga je door naar het volgende selectieonderdeel.
  • Een mondeling deel waarin je jouw motivatie brengt en een aantal competenties aantoont via o.a. werkervaring, kennis van de functie-inhoud, cases, ... Er kan gevraagd worden om voorafgaand aan het interview een case of presentatie voor te bereiden. Bijkomend worden adviserende computergestuurde selectietesten afgenomen.

Bekijk zeker ook je spam. Soms komen onze uitnodigingen hier in terecht.

Welke competenties meten we in de selectieprocedure?

  • Klantgericht handelen
  • Resultaatgericht werken
  • Conceptualiseren
  • Technische vaardigheden beheersen (kennis moderne kunst, talen kennen, onderzoek en beleid,...)
  • Organiseren
  • Coachen
  • Rapporteren (incl. schriftelijk communiceren)
  • Samenwerken

Heb je nog vragen over deze vacature?

  • Over de functie-inhoud
    Contacteer: Dr. Johan De Smet (0473 65 88 52 of Johan.Desmet@stad.gent), afdelingshoofd Collectie, Onderzoek & Presentatie, MSK.
  • Over de procedure en arbeidsvoorwaarden
    Onze collega van Dienst Selectie staat voor je klaar: Laure Caus (0470 21 36 15 of 
    laure.caus@stad.gent)
    Of bel ons op 09 266 75 60 of mail naar jobs@gent.be.

Gent is voor iedereen!
Gent gaat voluit voor gelijke kansen en erkent de diverse samenleving waarin we leven. We selecteren kandidaten enkel op basis van hun competenties. Jouw uniekheid op basis van leeftijd, geslacht, genderidentiteit, etnische afkomst, geaardheid, geloof, beperking of nationaliteit versterkt onze organisatie. Bekijk onze
concrete acties.